I-FLOW on sitoutunut tarjoamaan työntekijöilleen kilpailukykyisiä etuja, mukaan lukien mahdollisuuden säästää tulevaisuutta varten.
● Maksettu vapaa-aika
● Pääsy kilpailukykyisiin terveys- ja hyvinvointietuuksiin
● Eläkkeelle siirtymistä edistävät ohjelmat, kuten voitto-osuusjärjestelmä
Sisäinen vastuu
· I-FLOW:ssa työntekijöiden sitoutuminen on nostettu uudelle tasolle. Kun työskentelet I-FLOW:lla, olet omistaja, etkä vain työntekijä. Siihen liittyy vastuu, johon kuuluu aina ympäristönsuojelu ja kestävä kehitys.
● Omistajuuden tunne kaikille työntekijöille
● Ydinarvojen ylläpitäminen
● Yhteisöosallistuminen
● Ympäristö- ja kestävän kehityksen aloitteet
Yhteiskuntavastuu
· I-Flow tuntee velvollisuudekseen tehdä välttämätöntä, hedelmällistä ja tuottavaa työtä yhteiskunnan hyväksi, sillä me yrityksenä olemme yhteiskunnan ja talouden tuotetta.
● Lahjoitukset COVID-19-tilanteessa
● Sydän- ja keuhkoelvytys
● Köyhyydessä elävien siviilien luona käyminen ja heidän heistä huolehtiminen
● Ympäristötoimintaa
Julkaisun aika: 9. toukokuuta 2020